人生的副本攻略——骆明辉的腾讯offer

骆明辉，市营1601班，现就职于腾讯科技（深圳）有限公司。曾任班级班长、西安财经大学学生会办公室副主任，获得2016—2017学年校园文化积极分子、2017—2018学年优秀青年志愿者、优秀团干部、优秀学生干部，团中央-中国电信“飞Young创业英雄汇”双创精英全国总决赛三等奖、第五届赛思（CESI）商业精英挑战赛季军、2018年校园歌手大赛亚军。曾在北京滴滴、西安电信有实习经历。

历练第一步—选择道路

首先我不是直接选择的就业，从大一刚进校准备CMA，到大三上学期准备了一学期的考研，再到最终就业，有过几个不同的阶段。因为我热衷听取他人意见，同时也坚信路是靠自己走出来的，所以会尝试各种各样的道路。

结合自身实际情况，我觉得每个人都需要走一条最适合自己发展的路，而我内心一直有一个走出学校，跟上时代的心。在准备考研的阶段，我有投递某些公司的实习，目的是测一测市场，看看自己能力处在什么样的水平。未来是技术的世界，当机遇来了要努力抓住，公司认可我，我认可公司，双方成功的建立起合作。

如果说对大家有什么启示的话，我觉得是要对自己的能力有相当明确的认知；其次是要有强大的自信心，无论别人怎么说，你知道你走的路是对的，就坚持走下去，这是取得好结果的关键。

历练第二步—不断修炼自己达到晋级

坦白说，我不是个人能力特别突出的人，但是我有自己擅长的领域，这也是给大家的建议，专攻于一个方面，做到极致，剩下的交给队友。此外我能做好团队的支撑工作，做好执行、协同层面的事，我的成绩也是团队的成绩。如果想取得一些大赛的好成绩，一定要有一个互补的团队，单枪匹马一两个人扛比赛的队伍走不远。    获奖是个人能力最直观的体现：一方面是能锻炼沟通协调、文案输出等能力，另一方面是在面试的时候让面试官对你的能力有整体把握。可以说对就业是很有帮助的。但是不建议大家花太多时间在比赛上，因为这容易是一个高投入低回报的事情，要找到工作的重点和方向。

我的梦想便是成为一名优秀的销售者，认为处理与上司、下属和客户的关系可不能马虎，认真对待会夺得不少好感：首先，要学会控制好自己的情绪，不要把好的或者坏的情绪写在脸上；第二，我们评价一个人好坏的时候不是以能力为标准，而是以人品为标准。只要你自身的人品不差，人际关系不会差到哪里去；第三，感觉自己和朋友相处都挺融洽，我个人都是以很真诚的态度去对待身边朋友，处理人际关系，我觉得这个是关键所在。

历练第三步—经历腾讯磨练

腾讯是上市公司，我的一些优点得到了腾讯的赏识。如果挑最重要的一点来说，应该是冷静沉着。我比较幸运的是虽然没有过多的面试经历，但是只要有面试就能拿下。自己经历过两次面试，滴滴的电话面试和腾讯的四轮面试，都是一次走下来的。在我看来求职者和面试官是平等的交流和交换想法，介绍自己的情况，看是否符合公司的预期和岗位要求。

对于一些比较大的公司，很少收本科生，关于这方面我们要有自己的一些看法：如果说找工作，首先应该挖掘自己的优势，也就是个人的核心竞争力；其次，你对公司要有足够深的了解，求职前查看公司过去至少两年的年报，看看最近公司的新闻，再了解公司的组织架构、渠道政策、产品优势、竞争对手等，这样和面试官才会有话可聊；第三，多参与面试、笔试，翻看网上的攻略，还是很有帮助的。

通关秘籍

先从必须的几项技能说起：过硬的专业知识，对行业、公司的理解，丰富的社会实践经历。这三项是进入一个好公司的敲门砖。大家可以好好准备一下。同时，很重要的一个顺序是先选行业，再选岗位。因为就算你在某个岗位上干得很好，该行业不景气，就意味着你在未来会少掉很多机会，所以一定要选择一个发展潜力好的行业。此外大家还需保持一颗平常心，有的时候大公司把你拒了不是你水平不行，而是这个社会上还有很多优秀的人。还有很多好公司等着我们去投递。多磨练自己的面试技巧，不要把所有希望寄托在一家公司上，也不要因为某一家的公司面试没过就心灰意冷。

记者感悟

骆明辉，这是一个乐观果敢但又不乏缜密思维的男孩。他的经历告诉我们，认真填写简历内容，根据不同岗位有的放矢。准确把握疫情期间所带来的应聘机遇，在面试过程中求真务实，相信自己迎接挑战，失败时不轻言放弃。他用努力一步步地接近自己的梦想，大道至简，勿忘初心，终迎来胜利的曙光。